「2013年度の就職環境と採用状況」についての講演会を開催しました。講師は、株式会社マイナビ　東北支社長の倉光昭浩さんです。

今年度の新卒求人倍率には回復の兆しが見られるものの、企業側の「厳選採用」の姿勢はまだまだ続くそうです。倉光支店長のお話によると、多くの企業が学生に求める「コミュニケーション能力」とは「多様な他者との関わりの中で、自らを活かす」力のことであり、それを培うためには、様々な世代の人、異なる立場の人と自発的に関わりあうことが大切であるとのことでした。

「就職活動のみならず、自分の人生を自分で切り開く力が大切だ」という倉光支店長のお話に、鼓舞された学生が多かったようです。